Lo fundamental que tienes que tener presente al elaborar tu currículum es que debe diferenciarse de los de otros postulantes. Hacer un currículum común que sirva para todas las ofertas de trabajo no te ayudará a conseguir empleos u otras posiciones iniciales. Es necesario adaptar el currículum de acuerdo con la propuesta laboral y el tipo de puesto al que estás aspirando. Cuando te enfrentes al empleador que elige, deberías incorporar la versión revisada del currículum junto con las habilidades y experiencias que subrayan tu capacidad.
Mencione sus datos de contacto
No incluir su información de contacto es uno de los errores más estúpidos. Detalles esenciales, como número de teléfono y dirección de correo electrónico. Para ir más allá, puede complementar su información de contacto proporcionando fuentes de contacto adicionales. Debes abstenerte de mencionar detalles sobre referencias, fotos de perfil o edad y sexo a menos que te lo soliciten.
Utilice las palabras clave adecuadas
Utilizar la palabra clave adecuada es una estrategia crucial para atraer empresas al mercado laboral. Evite títulos demasiado asertivos o elaborados, como «Excelente en comunicación», «Dedicado a lograr resultados» o «Trabajador». El objetivo principal de la preparación de un currículum es proporcionar información sobre la base de conocimientos de una persona y sus experiencias laborales pasadas. Debe utilizar las siguientes palabras clave:
- Ocupé funciones de planificación, control, gestión, organización y coordinación.
- Más de cuarenta proyectos de software bajo mi dirección.
- Asistir a una variedad de eventos relacionados con el trabajo como presentador, director o colaborador.
- Ha trabajado en la construcción, instalación y lanzamiento de varios productos.
- Enfocado en la creación de informes de ventas, seguimiento de informes presupuestarios y reducción de errores.
Las presentaciones deben ser simples y fáciles de entender.
Recuerda que tu currículum será parte de un reanuda la base de datos así que facilite al lector la comprensión de su currículum. Para que el currículum sea más fácil de entender, debe presentarse de forma sencilla y directa. A un empleador le resultará más fácil revisar su currículum y podrá aprender más sobre usted con un vistazo rápido.
Uso en presentación:
- Asegúrese de que el contenido y la presentación sean consistentes.
- Al formatear, utilice el espacio apropiado.
- Es una buena idea utilizar formatos de mayúsculas, subrayado, negrita y cursiva.
- Ver títulos relevantes.
- Organiza contenidos y títulos por fecha.
- Comprueba si has convertido correctamente tu currículum al formato PDF.
- Mantenga su currículum en no más de una página a menos que sea necesario.
Lo que no deberías hacer:
- No evites la etapa de revisión.
- Utilizando un estilo narrativo.
- Utilice verbos de acción personal como «yo».
- Mostrando una fecha al lado de cada fila.
- Utilice modelos excesivamente coloridos.
Cómo mejorar tu currículum
Es más probable que las entrevistas se realicen con el candidato cuyo perfil mejor se adapte a los requisitos del puesto. Estas son algunas ideas esenciales que le ayudarán a mejorar su currículum:
Puede discutir los detalles de sus proyectos académicos, pero sería mejor centrarse en proyectos que estén en línea con los requisitos del puesto de trabajo. En lugar de resumir el proyecto, explique sus contribuciones a la cantidad de proyectos que no incluyó. En el CV sólo se deben incluir actividades extracurriculares que se ajusten a la descripción del puesto. Si desea proporcionar una breve biografía, asegúrese de que sea obvia e indique si está buscando una cooperativa o una pasantía; debe definir de manera elocuente su área de especialización. Al final menciona tus talentos y atributos que te gustaría aportar.
Recuerde que su currículum formará parte de la base de datos de currículums de candidatos de EE. UU., por lo que deberá crearlo en función del mercado estadounidense. A continuación se presentan algunas características que no son necesarias en el mercado estadounidense para solicitar empleos y otros empleos de nivel inicial:
- No incluya certificados ni calificaciones generales. por lo que la mayoría de las empresas de contratación no entenderían qué es. Puedes verlo individualmente si quieres mencionarlo.
- No estás obligado a revelar ninguna información personal, como el nombre de tus padres, número de identificación o estado civil.
- En un currículum, evite el uso de tablas y gráficos.
- Evite el uso excesivo de letras mayúsculas, a menos que se trate de siglas.
- La dirección debe indicarse en formato estadounidense.
Conclusión:
- Comprenda que un estudiante internacional de tiene un tiempo limitado para descubrir el trabajo ideal.
- Puede contratar redactores de currículums profesionales que ayuden a los estudiantes de y otros titulares de visas a crear un currículum profesional que sea competitivo en el mercado laboral de EE. UU.
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